Kommunikation in schwierigen Führungssituationen

Kommunikation und Führung

Besonders in herausfordernden Situationen des Führungsalltags ist eine passende Kommunikation, sorgfältig gewählte Worte und eine gute Vorbereitung besonders wichtig. 

Solche Situationen können sein:
•    Kritikgespräch 
•    Konfliktsituation
•    Feedback
•    Entwicklungsgespräche
•    Verhandlungen

Dabei geht es um das Wissen wie man solche Dialoge gestaltet und was dafür notwendig ist. Kommunikation gelingt dann, wenn man einander versteht. Sprache ist die wichtigste Möglichkeit, menschliche Erfahrung auszudrücken und sich miteinander zu verständigen.

Merksatz von Konrad Lorenz:
„Gedacht heißt nicht immer gesagt, gesagt heißt nicht immer richtig gehört. Gehört heißt nicht immer richtig verstanden, verstanden heißt nicht immer einverstanden. Einverstanden heißt nicht immer angewendet, angewendet heißt noch lange nicht beibehalten.“  

Ziele:

Das Seminar ist so gestaltet, dass Sie als Teilnehmer:in folgende Lernziele erreichen können:

  • Sie kennen verschiedene Kommunikationsansätze für schwierige Gesprächssituationen 
  • Sie wissen wie Kommunikation wirkt, wie diese bewusst gestaltet wird und was dafür notwendig ist, damit diese gelingt.
  • Sie können schwierige Gespräche vorbereiten und führen, bleiben dabei klar bei Ihren Inhalten, sorgsam in der Wortwahl und respektvoll zum Gegenüber.
  • Sie haben unterschiedliche Gesprächssituationen erprobt, reflektiert und können diese zukünftig erfolgreich umsetzen.

Trainerin

Karoline Weiß

lernarchitektur für 12 lerneinheiten
Hinführung Individuelle Vorbereitung mit Video und Audio (1 LE)
Webinar Fr, 19. September 2025, 12.30-15 Uhr (3 LE)
Seminar Fr, 26. September 2025, 9-17 Uhr (8 LE) in der Landvilla Pia

Preis

€ 720,00 exkl. 20 % USt. 
beinhaltet auch alle Lernunterlagen sowie die Seminarverpflegung